Сваког месеца Служба за управљање кадровима отвара своја врата грађанима кроз онлајн догађаје који се преносе уживо преко канала друштвених мрежа.
Отворена врата на тему конкурсног поступка биће представљена у среду, 3. маја у 12 часова. О томе како се пријавити на конкурсе за упражњена радна места, шта представља шифра која се додељује кандидатима, како се припремити за проверу општих функционалних и понашајних компетенција, као и за мотивациони разговор, говориће дипл. психолози Драгана Вучковоћ и Татјана Гутић из Сектора за одабир и развој кадрова, о провери општих функционалних компетенција говориће Јована Вукотић, а догађај ће модерирати Марко Ристић, дипл. правник и шеф Групе за кадровске, правне и опште послове.
Друга отворена врата одржаће се 17. маја у 12 часова, када ће Марко Радовановић, координатор система Централне кадровске евиденције, објаснити како изгледа провера дигиталне писмености и како да се кандидати припреме за ту проверу.
Оба ова догађаја биће преношена уживо преко наше званичне ФБ странице.
Отворена врата намењена државним службеницима у мају посвећена су коучингу, услузи која је доступна свим државним службеницима преко Центра за управљање каријером државних службеника. О томе шта је коучинг, коме је намењен и када може бити посебно користан говориће Наталија Радивојевић Бановић, доктор психолошких наука, акредитовани коуч и ментор НАЈУ, као и предавач за више различитих области. Сви заинтересовани државни службеници који желе да присуствују догађају могу се обратити Служби како би добили приступни линк.
